追求績效和品質，贏得客戶滿意:
“以質量求生存，以信譽求口碑”，現代化的企業需要努力不懈績效追求與精益求精的品質管理，方能滿足客戶的需求。國威公司以“品質是公司的命脈，貫徹是全員的責任”為企業生產的指導方針，由品質的高標準落實與績效為導向的管理，國威公司期待為全體員工，為整體企業、為客戶、為社區、為國家、盡一份企業公民的應負的責任與義務。

企業的競爭，歸根結底是人才的競爭:

為提升經營績效，強化競爭力，國威公司在領導階層上倡導“以人為本”的管理。在資本時代，企業的發展壯大離不開員工自身能力的的強化與教育質量的自我提昇。公司除對員工進行內部訓練，並培養以廠為家的和樂情感外，也經常邀請國內外專家、顧問來廠給全體同仁授課，期盼國威公司以人才為資產的培養方式，能夠帶給企業穩定的成長速度與成本的競爭優勢，讓國威為中國帶來『創新』和『貢獻』。

永續經營、以中國為基地跨足全世界的理念:

市場競爭日益激烈的今天，國威公司毅然接受新世紀的挑戰、開拓創新，堅定的企業文化使我們在亞洲眾多出色的公司中脫穎而出，成為吸引一流人才的巨大磁石。永續經營的基本態度來發揮以中國為家，立足亞洲，並跨足全世界的理想。